2023/12/25
精彩回顾丨万古人力受邀出席央国企人力资源管理论坛,助力央国企组织变革

国企改革三年行动收官,取得显著成效。当前,一些制约国有企业发展的深层次体制机制障碍依然存在,要进一步巩固三年行动改革成效,需继续推动国企人力资源管理改革向更深层次挺进,要让三项制度改革更大范围落地见效,加速推动建设世界一流企业,三年行动后,国企人力资源管理更需肩负使命,聚焦国企改革方向,夯实业务基础,深化管理变革,实现高质量发展。

在此背景下,由人力资源智享会(HREC)主办的央国企人力资源管理论坛·北京站于11月7日成功召开。

本次论坛,央国企人力资源同仁汇聚一堂,共同交流和探讨央国企人力资源管理的现状、问题和对策,围绕央国企人力资源管理战略规划、组织结构、人才培养、绩效考核、薪酬激励、员工关怀等各个方面展开,邀请多位央国企领导和人力资源管理专家作为嘉宾,从不同角度、不同层面作分享交流,搭建了一个高层次、高水平、高效率的专业交流平台。

论坛吸引了众多央国企人力资源管理者莅临现场。万古人力作为值得信赖的人力资源综合服务商受邀参与本次论坛,万古人力综合业务事业部总经理何辛女士亲临现场,并作为分享嘉宾发表主题演讲。

活动现场,何辛以《BANI 时代,多元用工形势助力央国企组织变革》为主题从中中国劳动力市场变化的发展趋势、多元用工形式的兴起解读、企业如何灵活适配用工形式、未来中国人力资源产业面临的机遇与挑战、企业如何进行用工结构的长期规划和调整等多方面进行了精彩分享。

她认为,经济的快速发展和产业结构的不断调整,带来了企业用工在时间和空间上的多样性,人口红利的消退更是让企业用工成本逐年上涨。在市场环境逐渐成熟的同时,需求也在不断增长,多元化的用工形式已然成为了一种新趋势,央国企也可以通过多元用工来更好地适配市场需求和优化人力资源配置,提高生产效率、节约成本。

她还特别指出:“降本增效是企业管理中的核心议题之一。在当前经济形势下,企业需要不断优化经营模式,降低成本,提高效率,以保持竞争优势。而降本增效最重要的不是降本,而是增效,降低人力成本,不是简单地降低人数和各项数字,而是根据战略管理成本项的比例。人力成本使用的有效性分析,最为重要。需要找到每一项人力成本和经营成果的关键联系,从而发现人力资源管理的瓶颈问题,有效解决问题,提高经营成果。”

同时,她还对万古人力的一站式人力资源服务解决方案进行了详细介绍,万古人力作为国内领先的以助力客户创造更高价值为导向的人力资源外包服务供应商,始终坚持以客户需求为己任,不断提升服务品质和模式创新,为客户提供人事管理、劳务派遣、岗位外包、业务外包、猎头服务、IT人才外包、招聘流程外包、灵活用工解决方案等在内的一站式人力资源综合解决方案。

演讲结束以后,参会嘉宾们纷纷来到万古人力特设的咨询展台与我们的分享嘉宾就企业在不同的发展阶段,如何更合理的运用多元用工组合帮助企业提高生产效率,赋能企业管理,从而达成企业业务增长等课题进行了简单交流,参会嘉宾们对万古人力的专业表达了高度认可,并表示受益匪浅

未来,万古人力将持续秉承“客户为先,诚信为本,开放包容,持续改进”的企业价值观,严格制定标准化服务和把关服务流程的每一个环节和细节,不断提升服务技能与服务水平,为企业提供专业的综合人力资源解决方案,高效的落地服务,全面助力企业整体组织效能提升,为客户创造卓越价值,推动人力资源行业高质量发展。


热门推荐
万古人力熠熠闪光的“2023”
回望2023,这是一个充实且具有挑战的年度,在这不平凡的一年里,万古人力秉持着对人力资源服务业的热爱与执着不断追求卓越,为每一位客户提供最优质的服务!
2024/01/02
荣誉时刻丨万古人力斩获“新旗奖”“弘毅奖”“先锋服务机构”等多项大奖!
岁末年终 喜报不断,捷报频传 万古人力又斩获五项行业大奖
2024/01/02
中标喜讯丨冬至传佳音,万古人力中标国网信产集团2024服务外包供应商
冬至喜至,捷报频传。万古人力能源业务事业部传来喜讯,中标国网信息通信产业集团有限公司-2024年度服务外包人员框架供应商,并已顺利通过国网信息通信产业集团有限公司(生产服务类)供应商资质审核。
2023/12/25
荣耀时刻丨万古人力衣景春先生荣膺“2023蓝领人力资源服务年度人物”
2023 第八届劳务圈大会于 12 月 12-13 日在郑州举行,会上围绕行业发展热点痛点,回顾过去展望未来,聚焦发掘新思维、新模式、新机遇。万古人力很荣幸有机会参与此次盛会,与行业精英们一起思想碰撞,为行业高质量发展贡献智慧、力量,共同推进行业的高质量、高水平发展。
2023/12/18
荣耀时刻丨万古人力获评2023年度汽车行业“优质人力资源供应商”称号
近日由ATC汽车技术平台主办的“2023ATC汽车行业人力资源峰会在上海成功召开,峰会以“全球化人才”为主题,旨在进一步助力企业人力资源全球化战略方向及路径,护航企业高质量发展。
2023/12/11
要按工龄确定退休年龄?各省人社厅开启紧急辟谣!
“退休”一直是大家关注的热点话题,最近一则按工龄退休的消息引起全国网友哗然,这到底是真的还是假的?我国的法定退休政策是怎样的?法定退休年龄是多少岁?退休时怎么区分工人与干部身份?一起来看看吧~
2023/12/04
好消息!年终奖个税优惠延期啦!点击查看怎么缴纳更划算?
快到年末啦,又要开始发愁年终奖怎么缴纳个人所得税了,是选择单独申报还是综合申报更省税呢? 告诉大家一个好消息!财政部、税务总局发布《关于延续实施全年一次性奖金个人所得税政策的公告》,明确年终奖个人所得税优惠延续执行至2027年,快来看解读吧!
2023/12/04
HR请回答丨员工月末入职或月初离职,当月社保还要交吗?
有不少HR小伙伴询问,员工月末入职或者月初离职,当月的社保还要为其缴纳吗? 比如,有新员工在8月25号入职,老员工在8月8号离职,而公司劳动合同约定的工资发放时间为每月15日发上月工资。那么8月份的社保,公司还需要为这两名员工缴纳吗?
2023/12/04
需求留言
业务咨询
业务咨询 010-5603 6600
员工服务
员工服务 400-6068 081
官方微信
人事管理
劳务派遣
岗位外包
业务外包
猎头服务
IT人才外包
招聘流程外包
灵活用工解决方案
其他服务
提交需求